𝐃𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 𝐨𝐮 𝐚𝐮𝐩𝐫𝐞̀𝐬 𝐝𝐞 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐨𝐮𝐫𝐚𝐠𝐞…
Ceci fait partie des étapes importantes qui vous serviront lors de la rencontre avec les entreprises présentes à la foire.
Notre coordonnatrice de la Foire de l’emploi, Sophie Breton, et le conseiller stratégique en développement organisationnel, Normand Hainse, vous expliquent pourquoi il est important de faire vos recherches en tant que chercheur d’emploi.
𝐋𝐚 𝐩𝐫𝐞́𝐜𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐬𝐭 𝐮𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐞́𝐥𝐞́𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐜𝐥𝐞́𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐂𝐕 !
Plusieurs aspects pratiques vous sont partagés pour préparer un CV qui se démarquera à la Foire à l’emploi Beauce-Nord.
Profitez des conseils échangés par nos experts dans cette entrevue réalisée par notre coordonnatrice de la Foire de l’emploi, Sophie Breton, et Normand Hainse, conseiller stratégique en développement organisationnel.
𝘝𝘪𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘻 𝘭𝘢 𝘤𝘢𝘱𝘴𝘶𝘭𝘦 𝘥𝘦̀𝘴 𝘮𝘢𝘪𝘯𝘵𝘦𝘯𝘢𝘯𝘵 !
𝐈𝐥 𝐚 𝐩𝐥𝐮𝐬𝐢𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐫𝐞́𝐟𝐥𝐞𝐱𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐚̀ 𝐬𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐚𝐯𝐚𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞𝐫 𝐚̀ 𝐮𝐧 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐥 𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 !
Notre coordonnatrice de la Foire de l’emploi, Sophie Breton et le conseiller stratégique en développement organisationnel, Normand Hainse, en discutent dans cette entrevue.
𝘝𝘪𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘻 𝘭𝘢 𝘤𝘢𝘱𝘴𝘶𝘭𝘦 𝘥𝘦̀𝘴 𝘮𝘢𝘪𝘯𝘵𝘦𝘯𝘢𝘯𝘵 !
Rencontrez vos futurs employés à la Foire de l’emploi Beauce-Nord!
𝐈𝐧𝐬𝐜𝐫𝐢𝐯𝐞𝐳-𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐯𝐢𝐭𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐝𝐞𝐯𝐞𝐧𝐢𝐫 𝐞𝐱𝐩𝐨𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐅𝐨𝐢𝐫𝐞! Vous y trouverez plusieurs chercheurs d’emploi passionnés prêt à s’investir à 100 % dans un poste qui les intéresse.👇
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𝐃𝐞𝐯𝐞𝐧𝐞𝐳 𝐞𝐱𝐩𝐨𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐅𝐨𝐢𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐥'𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐁𝐞𝐚𝐮𝐜𝐞-𝐍𝐨𝐫𝐝 𝐥𝐞 𝟑𝟎 𝐬𝐞𝐩𝐭𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟐 𝐚𝐮 𝐂𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐂𝐚𝐳𝐭𝐞𝐥
Venez présenter ce que vous avez à offrir… sur la 👉 foireemploibeaucenord.com/devenez-exposant .
La Foire est rendue possible grâce à la contribution financière du gouvernement du Québec. 🇲🇶
C’est l’occasion parfaite pour recruter ! ⭐
Les inscriptions se poursuivent !
Participez à la Foire de l’emploi BEAUCE-NORD du 30 septembre 2022.
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Les inscriptions se poursuivent ! Vous avez des emplois à combler et vous êtes à la recherche d’employé qualifié, voici votre chance de recruter la perle rare.
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La période de recrutement des entreprises désirant participer à l’édition 2022 est en cours.
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La période de recrutement des entreprises désirant participer à l’édition 2022 est en cours. Les employeurs intéressés sont invités à réserver leur place d’ici le 30 juin. Les places étant limitées, ce sera le premier arrivé, premier servi! Bienvenue!
▶ foireemploibeaucenord.com/devenez-exposant
Régiment de la Chaudière à la Foire de l'emploi Beauce-Nord
𝘾𝘼𝙋𝙎𝙐𝙇𝙀 | 𝙍𝙀́𝙂𝙄𝙈𝙀𝙉𝙏 𝘿𝙀 𝙇𝘼 𝘾𝙃𝘼𝙐𝘿𝙄𝙀̀𝙍𝙀
Le Régiment de la Chaudière est une unité d'infanterie de la première réserve des Forces armées canadiennes. Les officiers d’infanterie accomplissent une vaste gamme de tâches, notamment commander et diriger des soldats faisant partie d’une équipe et occuper divers postes d’état-major, entre autres dans les domaines de la planification, de l’instruction, du renseignement, de la logistique et de l’administration du personnel.
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Rotobec à la Foire de l'emploi Beauce-Nord
𝘾𝘼𝙋𝙎𝙐𝙇𝙀 | 𝙍𝙊𝙏𝙊𝘽𝙀𝘾
Rotobec conçoit, fabrique et commercialise des équipements de manutention, en s’appuyant sur la technologie des systèmes hydrauliques rotatifs dans les secteurs du recyclage d’acier, de la manutention des déchets, du ferroviaire et du matériel en vrac. Rotobec encourage l’implication de son personnel et estime que l’entreprise est le reflet de la performance de ses employés.
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WestRock à la Foire de l'emploi Beauce-Nord
𝘾𝘼𝙋𝙎𝙐𝙇𝙀 | 𝙒𝙀𝙎𝙏𝙍𝙊𝘾𝙆
WestRock, c’est le plus grand regroupement en Amérique du Nord de fabricants de boîtes pliantes destinées principalement au secteur de l’alimentation, du breuvage et des produits d’hygiène personnelle. Afin de soutenir sa croissance et de planifier sa relève, WestRock Sainte-Marie est actuellement à la recherche de nouveau personnel. Découvrez leur fiche dès maintenant sur la Foire de l'emploi Beauce-Nord!
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Texel à la Foire de l'emploi Beauce-Nord
𝘾𝘼𝙋𝙎𝙐𝙇𝙀 | 𝙏𝙀𝙓𝙀𝙇
Texel Matériaux Techniques inc. est reconnue comme l'un des plus importants fabricants de matériaux non-tissés à usage technique en Amérique du Nord. L'entreprise sera de la Foire de l'emploi Beauce-Nord. Découvrez leur fiche dès maintenant! 👉 bit.ly/2P03NRo
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